KANBAN EĞİTİMİ

İşini görünür kıl, akışını hızlandır

Kanban panosu, WIP limitleri, çekme sistemi ve temel akış metrikleriyle işe hemen uygulanabilir giriş eğitimi

Kanban Metodu'nu sıfırdan öğreten; pano kurma, işi görselleştirme, WIP limitleri, çekme sistemi ve temel akış metriklerini gerçek işler ve akış oyunlarıyla uygulatan iki günlük giriş eğitimi.

2 gün Temel Seviye Online / Yüz Yüze / Hibrit Sertifikalı

Eğitim Hakkında

Her ekibin bugün kurabileceği basit ama etkili bir Kanban sistemiyle başlama

Bu eğitim Kanban Metodu'nu baştan uygulamalı olarak öğretir. İşi ve iş akışını görselleştirme, kolonlarla bir pano kurma, devam eden işi (WIP) sınırlama ve çekme (pull) sistemiyle çalışma temelleriyle başlar. Altı temel pratik (görselleştir, WIP'i sınırla, akışı yönet, politikaları açık kıl, geri bildirim döngüleri, işbirlikçi iyileştir) ve Kanban'ın değişim yönetimi felsefesi (olduğun yerden başla, evrimsel değişim) ele alınır. Lead time, cycle time ve throughput gibi temel akış metrikleri, blocker yönetimi ve günlük Kanban toplantısı uygulamalı işlenir. Scrum'dan farkı ve hangi durumda tercih edileceği netleştirilir.

Süre ve Format

2 Gün. Her gün dört modül; kısa teori, pano kurma atölyeleri ve basit akış alıştırmaları dönüşümlü ilerler.

Seviye

Temel Seviye — Kanban Metodu'nu sıfırdan, görselleştirme, WIP sınırlama ve akış yönetimi pratikleriyle kavratır

Öğrenme Metodu

Katılımcıların gerçek işleri üzerinden bir Kanban panosu kurulur ve birkaç tur akış oyunuyla WIP etkisi canlı deneyimlenir.

Neden Bu Eğitim?

👁️Görünürlük

İşi panoda görünür kılarak takımın neyle meşgul olduğunu herkesin anlamasını sağlarsınız.

🚦Daha Az Çoklu Görev

WIP limitiyle aynı anda çok işe başlamayı engeller, işleri daha hızlı bitirirsiniz.

🌱Kolay Başlangıç

Mevcut sürecinizi değiştirmeden, olduğunuz yerden başlayarak hemen uygularsınız.

Anahtar Konular

KanbanKanban eğitimiKanban panosuWIP limitiçekme sistemiiş görselleştirmelead timethroughputakış yönetimiçevik yöntemler
“Daha çok işe başlamak hız değildir; hız, başladığın işi bitirebilmektir.”

Ön Koşullar

Eğitimden verim almak için faydalı olacak bilgi ve ortam gereksinimleri

1
Ön Bilgi Yok

Kanban için önceden bilgi gerekmez; eğitim sıfırdan başlar.

2
İş Akışı

Günlük işinizde tekrarlayan bir akışınızın olması örnekleri somutlaştırır.

3
Örnek İşler

Üzerinde çalışacağınız birkaç gerçek iş kalemi getirmek faydalıdır.

4
Kalem veya Araç

Yapışkan kâğıt ya da Trello gibi basit bir araç alıştırmalar için yeterlidir.

Eğitim İçeriği

Programın gün gün akışı aşağıdadır. Bir güne tıklayarak o günün modüllerini ve içeriklerini görebilirsiniz.

Günün hedefiKatılımcı Kanban'ın temel pratiklerini kavrar ve ilk panosunu kurabilir.
Modül 1
Kanban Nedir
  • Kanban'ın kökeni ve 'kart' anlamı
  • Üretimden bilgi işine uyarlanması
  • Altı temel pratiğe genel bakış
  • Değişim felsefesi: olduğun yerden başla
  • Evrimsel ve artımlı iyileştirme
  • Kanban'ın uygulanabilir olduğu alanlar
Modül 2
İşi Görselleştirme
  • İş akışını adımlara (kolonlara) ayırma
  • Her işi bir kart olarak temsil etme
  • Kart üzerindeki bilgiler ve renk kodları
  • Yapılacak, yapılıyor, bitti temel kolonları
  • İş türlerini ayırmak için swimlane
  • Panonun ortak ve görünür olması
Modül 3
Pano Kurma
  • Mevcut sürecinizi panoya aktarma
  • Commitment (başlama) ve delivery (bitiş) noktaları
  • Bekleme (queue) ve aktif kolon ayrımı
  • Fiziksel pano ve dijital araç seçimi
  • Panoyu ekiple birlikte tasarlama
  • İlk panoyu basit tutma
Modül 4
Çekme Sistemi
  • İtme (push) ile çekme (pull) farkı
  • Kapasite boşaldığında iş çekme
  • Çoklu görevin akışa zararı
  • İşi bitirmeye odaklanma kültürü
  • 'Başlamayı bırak, bitirmeye başla' ilkesi
  • Çekme sisteminin takım davranışına etkisi
Günün hedefiKatılımcı WIP limiti koyar, temel akış metriklerini okur ve sistemini iyileştirmeye başlar.
Modül 1
WIP Limitleri
  • Devam eden iş (WIP) nedir
  • Kolon ve kişi bazlı limit koyma
  • Başlangıç limiti belirleme
  • Limitin teslim süresine etkisi
  • Limit dolduğunda ne yapılır
  • Limiti deneyerek ayarlama
Modül 2
Temel Akış Metrikleri
  • Lead time ve cycle time nedir
  • Throughput (belirli sürede biten iş)
  • İşlerin panoda ne kadar beklediğini görme
  • Yaşlanan (takılan) kartları fark etme
  • Basit grafiğe bakış: biten iş sayısı
  • Metrikleri karar için kullanma
Modül 3
Blocker ve Akış Yönetimi
  • Blocker (tıkanıklık) işaretleme
  • Darboğaz (bottleneck) kolonu tespiti
  • Günlük Kanban (standup) toplantısı
  • Panoyu sağdan sola okuma alışkanlığı
  • Takılan işi önce çözme önceliği
  • Engelleri görünür kılıp eskale etme
Modül 4
Politikalar ve İyileştirme
  • Kolon geçiş kurallarını yazma (done kriteri)
  • Politikaları panoda açık hale getirme
  • Düzenli gözden geçirme toplantıları
  • Küçük deneylerle iyileştirme
  • Takımla birlikte kuralları güncelleme
  • Kanban olgunluğunu adım adım artırma

Eğitim Kazanımları

Program sonunda katılımcılar:

✅
Kanban Temeli

Kanban'ın altı temel pratiğini ve felsefesini açıklayabilirsiniz.

✅
Pano Kurma

Kendi iş akışınız için çalışan bir Kanban panosu kurabilirsiniz.

✅
Görselleştirme

İşi ve akışı kart ve kolonlarla görünür kılabilirsiniz.

✅
Çekme Sistemi

Çekme mantığıyla işe başlayıp bitirmeye odaklanabilirsiniz.

✅
WIP Limitleri

WIP limiti koyup çoklu görevi azaltarak teslimi hızlandırabilirsiniz.

✅
Metrik Okuma

Lead time ve throughput gibi temel metrikleri okuyabilirsiniz.

✅
Blocker Yönetimi

Tıkanıklıkları işaretleyip darboğazları fark edebilirsiniz.

✅
İyileştirme

Küçük deneylerle sisteminizi evrimsel biçimde iyileştirebilirsiniz.

Kimler İçin Uygundur?

  • İş akışını düzenlemek isteyen takım lideri
  • uzman
  • ürün ekibi üyesi
  • herhangi bir disiplinde iş yükünü görünür kılmak isteyen herkes için uygundur

Sıkça Sorulan Sorular

Bu eğitim kimler için uygundur?
İş akışını düzenlemek isteyen takım lideri, uzman ve iş yükünü görünür kılmak isteyen her disiplinden kişi için uygundur.
Önceden Kanban bilmem gerekir mi?
Hayır; eğitim sıfırdan başlar ve ön bilgi gerektirmez.
Kanban sadece yazılım ekipleri için mi?
Hayır; pazarlama, operasyon, hizmet ve kişisel iş yönetiminde de uygulanabilir.
Kanban ile Scrum arasındaki fark nedir?
Kanban akış ve evrimsel değişime, Scrum belirli roller ve Sprint ritmine dayanır; fark eğitimde ele alınır.
Eğitim sonunda sertifika veriliyor mu?
Evet, tamamlayan katılımcılara Digital Vizyon Akademi Katılım ve Başarı Sertifikası verilir.

Sertifikalandırma

Bu eğitim Digital Vizyon Akademi Başarı Sertifikası ile tamamlanır.

Eğitim başında “Ön Test”, bitiminde “Son Test” uygulanarak gelişim ölçümlenir. Değerlendirme formunu dolduran katılımcılar sertifikalarını alır. Sertifikanızın geçerliliğini Sertifika Sorgulama sayfasından doğrulayabilirsiniz.

Örnek Sertifika d Digital Vizyon AKADEMİ KATILIM SERTİFİKASI Bu sertifika [Katılımcı Adı Soyadı] adlı katılımcının aşağıdaki eğitim programını başarıyla tamamladığını belgeler. Kanban Eğitimi Sertifika Kodu DV-2026XX00 Tarih 26.10.2026 Yetkili İmza DV AKADEMİ

Eğitim Bilgileri

Süre2 gün
SeviyeTemel Seviye
FormatOnline / Yüz Yüze / Hibrit
Sertifika✓ Var
Hemen Bilgi Al
İlgili Eğitimler

Bu Eğitimle Birlikte Tercih Edilenler

Çevik Yöntemler (Agile/Scrum/Kanban)Agile for Product Owners Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Agile for Product Owners Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Ürün vizyonu, kullanıcı hikâyeleri, INVEST, backlog iyileştirme, MoSCoW/WSJF önceliklendirme ve değer ölçümünü işleyen üç günlük Product Owner eğitimi.

Detayları Gör →
Çevik Yöntemler (Agile/Scrum/Kanban)Agile for Software Development: Lean, Agile, & Scrum Methodologies Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Agile for Software Development: Lean, Agile, & Scrum Methodologies Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Yazılım geliştirmede yalın ilkeler, çevik değerler, Scrum, Kanban ve TDD/CI/CD gibi XP mühendislik pratiklerini işleyen üç günlük uygulamalı eğitim.

Detayları Gör →
Çevik Yöntemler (Agile/Scrum/Kanban)Agile Foundations: Fundamentals Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Agile Foundations: Fundamentals Eğitimi

2 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Çevikliğin tarihi, Agile Manifesto, iteratif geliştirme ile Scrum ve Kanban temellerini sıfırdan öğreten iki günlük uygulamalı temel eğitim.

Detayları Gör →
Çevik Yöntemler (Agile/Scrum/Kanban)Agile Foundations: Scrum Methodology Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Agile Foundations: Scrum Methodology Eğitimi

2 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Scrum Guide temelinde roller, beş olay, üç çıktı, Scrum değerleri ve sprint döngüsünü tam bir simülasyonla öğreten iki günlük temel Scrum eğitimi.

Detayları Gör →
Çevik Yöntemler (Agile/Scrum/Kanban)Agile Fundamentals Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Agile Fundamentals Eğitimi

2 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Çevik değerleri, Scrum ve Kanban pratiklerini, rolleri, kullanıcı hikâyelerini ve Planning Poker tahminlemeyi işleyen iki günlük uygulamalı temel eğitim.

Detayları Gör →
+90 (501) 369 40 14 WhatsApp [email protected] LinkedIn