EXPERT REFLECTIONS: DO LESS, BETTER - LESS NOISE, MORE IMPACT EĞİTİMİ

Az yap, iyi yap, daha çok etki yarat

Önceliklendirme, derin çalışma, iş yükü sınırlama ve dikkat ekonomisiyle gürültüyü azaltıp etkiyi büyütmenin pratik yöntemleri

Yoğunluğu değil etkiyi hedefleyen bu iki günlük program; önceliklendirme, derin çalışma, iş yükü sınırlama ve gürültü azaltma yöntemleriyle az işten yüksek sonuç çıkarmayı pratik alıştırmalarla öğretir.

2 gün Temel Seviye Online / Yüz Yüze / Hibrit Sertifikalı

Eğitim Hakkında

Dağınık yoğunluk yerine seçili ve etkili çalışmayı kuran uygulamalı üretkenlik programı

Bu program yoğunluğu başarı sanan çalışma alışkanlığını sorgulayarak, az sayıda doğru işe odaklanıp yüksek etki yaratmayı öğretir. Eisenhower aciliyet-önem matrisi, Pareto 80/20 analizi, derin çalışma (deep work) ve odak blokları, dikkat ekonomisi ve bağlam değiştirme maliyeti, devam eden iş (WIP) sınırlama, tek görevlilik, toplantı ve bildirim gürültüsünü azaltma, hayır deme becerisi, enerji yönetimi ve ritim, kişisel kanban ve zaman bloklama konularını somut alıştırmalarla ele alır. Katılımcı kendi haftasını yeniden tasarlar ve ölçülebilir odak hedefleri kurar.

Süre ve Format

2 Gün. Her gün dört modül; kısa kavram anlatımı, öz değerlendirme, bireysel alıştırma ve haftalık plan tasarımı dönüşümlü ilerler.

Seviye

Temel Seviye — önceliklendirme, odak, derin çalışma ve gürültü azaltma yöntemleriyle az işten yüksek etki çıkarmayı kapsar

Öğrenme Metodu

Katılımcının kendi iş yükü, takvimi ve dikkat dağıtıcıları üzerinde yaptığı gerçek alıştırmalar ve kişisel plan tasarımıyla uygulamalı öğrenme.

Neden Bu Eğitim?

🎯Gerçek Öncelik

Her işin değil, en çok fark yaratan birkaç işin peşinden gitmeyi öğrenirsiniz.

🧘Derin Odak

Bağlam değiştirme maliyetini azaltıp kesintisiz derin çalışma blokları kurarsınız.

🔇Az Gürültü

Toplantı, bildirim ve gereksiz iş yükünü azaltarak zihinsel alan açarsınız.

Anahtar Konular

üretkenlik eğitimiönceliklendirmederin çalışmadeep workodaklanmazaman bloklamakişisel kanbanhayır demedikkat yönetimietki odaklı çalışma
“Verimlilik daha çok iş yapmak değil, doğru işi yapıp gerisini bırakabilmektir.”

Ön Koşullar

Eğitimden verim almak için faydalı olacak bilgi ve ortam gereksinimleri

1
Kendi Takvimi

Son bir haftanın takvim ve görev listesini getirmek alıştırmaları somutlaştırır.

2
Açık Zihin

Mevcut çalışma alışkanlıklarını sorgulamaya isteklilik verimi artırır.

3
Not Aracı

Kağıt ya da dijital bir görev/plan aracı atölyelerde kullanılır.

4
Somut Hedef

Üzerinde çalıştığınız bir proje veya hedef örnek olarak işlenir.

Eğitim İçeriği

Programın gün gün akışı aşağıdadır. Bir güne tıklayarak o günün modüllerini ve içeriklerini görebilirsiniz.

Günün hedefiKatılımcı işlerini önem ekseninde süzer ve dikkat kaybı yaratan gürültü kaynaklarını azaltır.
Modül 1
Önceliklendirme Araçları
  • Eisenhower aciliyet-önem matrisi uygulaması
  • Acil ile önemli arasındaki tuzağı ayırt etme
  • MoSCoW yöntemiyle istek sınıflama
  • Tek en önemli iş (MIT) belirleme
  • Değer-çaba matrisiyle hızlı eleme
  • Önceliği haftalık ritme bağlama
Modül 2
Pareto ve Etki Analizi
  • 80/20 ilkesinin iş yüküne uygulanması
  • Sonucun büyük kısmını üreten işleri bulma
  • Düşük katkılı işleri tespit ve eleme
  • Hayati az ile önemsiz çok ayrımı
  • Etki-ölçüm göstergesi seçme
  • Enerjiyi yüksek kaldıraçlı işe yönlendirme
Modül 3
Dikkat Ekonomisi
  • Bağlam değiştirmenin (context switch) bilişsel maliyeti
  • Bildirim ve kesinti kaynaklarını haritalama
  • Çoklu görevin verimlilik yanılsaması
  • Odak-dağınıklık döngüsü ve toparlanma süresi
  • Dijital ortamı sadeleştirme teknikleri
  • Dikkat günlüğü tutma ve analiz
Modül 4
Hayır Deme ve Sınır Koyma
  • Her isteğe evet demenin gizli maliyeti
  • Nazik ama net reddetme kalıpları
  • Fırsat maliyeti ile karar verme
  • Beklenti yönetimi ve kapsam sınırı
  • Delege etme ve devretme kriterleri
  • Koruma blokları ile zamanı savunma
Günün hedefiKatılımcı derin çalışma rutinini, iş yükü sınırını ve enerji ritmini içeren kişisel bir sistem tasarlar.
Modül 1
Derin Çalışma Pratiği
  • Derin ve yüzeysel (shallow) iş ayrımı
  • Zaman bloklama (time blocking) takvimi
  • Pomodoro ve odak aralığı teknikleri
  • Dikkat dağıtıcısız çalışma ortamı kurma
  • Giriş ritüeli ve çıkış kapanışı
  • Derin çalışma kapasitesini kademeli artırma
Modül 2
İş Yükü Sınırı ve Akış
  • Devam eden iş (WIP) sınırının mantığı
  • Kişisel kanban panosu kurma
  • Başlanan işi bitirme (stop starting, start finishing)
  • Akış (flow) durumunu tetikleyen koşullar
  • Çoklu projede bağlam maliyetini azaltma
  • Darboğazı görünür kılma ve çözme
Modül 3
Enerji ve Ritim Yönetimi
  • Zaman değil enerji yönetimi bakışı
  • Ultradian ritim ve mola planlaması
  • Zirve saatleri yüksek değerli işe ayırma
  • Toparlanma, uyku ve bilişsel performans
  • Toplantı yoğunluğunu enerjiye göre dengeleme
  • Sürdürülebilir tempo ve tükenmişlik önleme
Modül 4
Kişisel Üretkenlik Sistemi
  • Haftalık gözden geçirme (weekly review) rutini
  • Toplama-işleme-düzenleme akışı
  • Günlük planı üç önceliğe indirgeme
  • Ölçülebilir odak hedefi belirleme
  • Alışkanlık istifleme ve tetikleyici kurma
  • Kendi haftalık planını baştan tasarlama

Eğitim Kazanımları

Program sonunda katılımcılar:

✅
Önceliklendirme

Eisenhower ve Pareto ile en çok fark yaratan işleri seçebilirsiniz.

✅
Gürültü Azaltma

Bildirim, toplantı ve kesinti kaynaklarını belirleyip azaltabilirsiniz.

✅
Hayır Deme

Fırsat maliyetine göre nazik ama net sınır koyabilirsiniz.

✅
Derin Çalışma

Zaman bloklama ile kesintisiz odak blokları kurabilirsiniz.

✅
WIP Sınırı

Kişisel kanban ile devam eden iş yükünü sınırlayabilirsiniz.

✅
Enerji Ritmi

Zirve saatlerinizi yüksek değerli işe ayıracak ritim kurabilirsiniz.

✅
Haftalık Gözden Geçirme

Düzenli gözden geçirme rutiniyle sisteminizi canlı tutabilirsiniz.

✅
Kişisel Sistem

Kendinize özgü sürdürülebilir bir üretkenlik sistemi tasarlayabilirsiniz.

Kimler İçin Uygundur?

  • Sürekli meşgul ama sonuç üretemediğini hisseden profesyoneller
  • bilgi işçileri
  • ekip liderleri
  • çok sayıda paralel iş yürüten herkes için uygundur

Sıkça Sorulan Sorular

Bu eğitim kimler için uygundur?
Sürekli meşgul ama sonuç üretemediğini hisseden profesyoneller, bilgi işçileri ve çok sayıda paralel iş yürüten ekip liderleri için uygundur.
Belirli bir uygulama öğretiliyor mu?
Yöntem araç bağımsızdır; kağıt veya dilediğiniz dijital görev aracıyla uygulanabilir şekilde anlatılır.
Kendi takvimimle mi çalışacağım?
Evet; alıştırmalar sizin gerçek takvim, görev listesi ve dikkat dağıtıcılarınız üzerinde yapılır.
Ekip düzeyinde de işe yarar mı?
Evet; WIP sınırı, önceliklendirme ve toplantı azaltma ilkeleri ekip çalışmasına da uyarlanabilir.
Eğitim sonunda sertifika veriliyor mu?
Evet, tamamlayan katılımcılara Digital Vizyon Akademi Katılım ve Başarı Sertifikası verilir.

Sertifikalandırma

Bu eğitim Digital Vizyon Akademi Başarı Sertifikası ile tamamlanır.

Eğitim başında “Ön Test”, bitiminde “Son Test” uygulanarak gelişim ölçümlenir. Değerlendirme formunu dolduran katılımcılar sertifikalarını alır. Sertifikanızın geçerliliğini Sertifika Sorgulama sayfasından doğrulayabilirsiniz.

Örnek Sertifika d Digital Vizyon AKADEMİ KATILIM SERTİFİKASI Bu sertifika [Katılımcı Adı Soyadı] adlı katılımcının aşağıdaki eğitim programını başarıyla tamamladığını belgeler. Expert Reflections: Do Less, Better - Less Noise, More Impac Sertifika Kodu DV-2026XX00 Tarih 26.10.2026 Yetkili İmza DV AKADEMİ

Eğitim Bilgileri

Süre2 gün
SeviyeTemel Seviye
FormatOnline / Yüz Yüze / Hibrit
Sertifika✓ Var
Hemen Bilgi Al
İlgili Eğitimler

Bu Eğitimle Birlikte Tercih Edilenler

Proje Yönetimi TemelleriStrategically Focused Project Management Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Strategically Focused Project Management Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Stratejik odaklı proje yönetimi eğitimi: strateji hizalama, iş gerekçesi, fayda yönetimi, paydaş hizalaması, değişim yönetimi ve değer doğrulama.

Detayları Gör →
Proje Yönetimi TemelleriStrateji ve Portföy Yönetimi Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Strateji ve Portföy Yönetimi Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Strateji ve portföy yönetimi eğitimi: SWOT, PESTEL, Balanced Scorecard, OKR, yatırım tahsisi ve portföy dengelemeyle stratejiyi yürütmeye dönüştürün.

Detayları Gör →
Proje Yönetimi TemelleriSustainability: Clean, Green Energy Choices Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Sustainability: Clean, Green Energy Choices Eğitimi

2 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Sürdürülebilirlik ve temiz enerji eğitimi: güneş, rüzgâr, depolama, LCOE, enerji verimliliği, Kapsam 1-2-3 karbon ayak izi ve net sıfır yol haritası.

Detayları Gör →
Proje Yönetimi TemelleriTechnical Program Management: Addressing Risk in Technical Programs Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Technical Program Management: Addressing Risk in Technical Programs Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Teknik programlarda risk register, olasılık-etki matrisi, EMV, Monte Carlo simülasyonu ve kontenjans yönetimini uygulamalı öğrenin. 3 günlük eğitim.

Detayları Gör →
Proje Yönetimi TemelleriTechnical Program Management: An Introduction Eğitimi
Proje ve Süreç Yönetimi Eğitimleri

Technical Program Management: An Introduction Eğitimi

2 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

Teknik program yönetimine giriş: program-proje farkı, TPM rolü, yaşam döngüsü, bağımlılık ve fayda odaklı planlamanın temelleri. 2 günlük eğitim.

Detayları Gör →
+90 (501) 369 40 14 WhatsApp [email protected] LinkedIn